क्या हैं सार्वजनिक जीवन के 7 सिद्धांत या नोलन समिति सिद्धांत?
सार्वजनिक पद पर आसीन लोगों के लिए नैतिक मानदंड क्या होने चाहिए, इस पर यूनाइटेड किगंडम की नोलन समिति के सात सिद्धांत बेंचमार्क या मानक के रूप में कार्य करते हैं। सार्वजनिक जीवन या सार्वजनिक पदधारी व्यक्तियों (seven principles of public life, also known as the Nolan principles) को निम्नलिखित 7 सिद्धांतों के पालन की अपेक्षा की जाती है :
1. निस्सवार्थता (Selflessness) : सार्वजनिक पद पर बैठे लोगों को जन हित को ध्यान में रखकर ही निर्णय लेना चाहिए। अपने, अपने परिवार और अपने मित्रों के लिए वित्तीय या अन्य भौतिक लाभ प्राप्त करने के लिए ऐसा नहीं करना चाहिए ।
2. सत्यनिष्ठा (Integrity): सार्वजनिक पद पर बैठे लोगों को बाहर के ऐसे व्यक्तियों या संगठनों के साथ वित्तीय या अन्य बाध्यताओं में खुद को नहीं डालना चाहिए जो उनके सरकारी कार्य-निष्पादन को प्रभावित करे।
3. विषयनिष्ठता (Objectivity): सरकारी काम करते हुए, जिसमें सार्वजनिक नियुक्तियां करना, कॉन्ट्रैक्ट को मंजूरी देना या किसी व्यक्ति विशेष के लिए पुरस्कार या लाभों की सिफारिश करना शामिल है, सिविल सेवकों या सार्वजनिक पद धारण करने वालों को मेरिट यानी योग्यता के आधार निर्णय लेना चाहिए।
4. जवाबदेही (Accountability): सरकारी पद पर आसीन लोग अपने निर्णयों और कार्रवाई के लिए जनता के प्रति जवाबदेह होने के लिए जिम्मेदार होंगे और पद धारण के दौरान अपने एक्शन के लिए उचित जांच, यदि आवश्यक हो, के लिए खुद को प्रस्तुत करने के लिए तैयार रहना चाहिए ।
5. खुलापन (Openness) सार्वजनिक पद के धारकों को अपने द्वारा लिए जाने वाले सभी निर्णयों और कार्यों के बारे में यथासंभव खुला होना चाहिए। उन्हें अपने निर्णयों के लिए कारण बताना चाहिए और सूचना को तभी प्रतिबंधित करना चाहिए जब यह व्यापक जनहित में न हो।
6. ईमानदारी (Honesty): सरकारी पदधारी व्यक्तियों का यह कर्त्तव्य है कि वे अपने सरकारी काम से संबंधित निजी हितों सार्वजनिक करें और हित संघर्ष (Conflict of Interest) के ऐसे मामले के समाधान के लिए कदम उठाएं जो जन हितों की रक्षा करने में आड़े आते हों।
7. नेतृत्व (Leadership): सरकारी पदाधिकारियों को अपने कार्यों में उपर्युक्त सिद्धांतों का पालन करते हुए नेतृत्व का एक मिसाल पेश करना चाहिए और इन सिद्धांतों का समर्थन करना चाहिए ।
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